2012年维稳综治工作责任书


    2012年维稳综治工作责书
    责:           
    进步增强分公司施工单位维稳责意识全面加强维护稳定社会治安综合治理工作效杜绝发生影响社会稳定问题根级工作求市油田级干部维护社会稳定工作中失职渎职责追究办法**油田公司维护稳定工作责考核暂行办法等关规定着谁谁负责原严格执行治区社会治安综合治理条例级委关维稳项规定公司维稳工作领导组研究决定公司属分公司施工单位公司支部书记签订维稳综治工作责书
    维稳工作目标务
    1七确保:确保分公司单位害部位安保防控工作位严密防范暴力恐怖袭击确保分公司单位员密集场安保防控工作位严密防范暴力恐怖袭击确保分公司单位水电气暖通讯网络等重点部位设施安保防控工作位发生严重盗窃破坏活动确保影响单位安全稳定种敌势力敌分子时发现迅速击处置发生失察漏问题发生暴力恐怖事件确保单位族员工生产生活正常序社会政治局持续稳发生影响公司社会稳定问题确保类重点员严重刑事犯罪分子社会严重满分子非法访重点员类重点群效稳控发生影响案件规模群体性事件确保类危险物品理控制严密枪支弹药民爆炸物品剧毒化学品放射性物质等类危险物品发生丢失盗事件爆炸事
    2四坚决:坚决防止发生暴力恐怖事件坚决防止发生危害国家安全社会稳定重政治事件坚决防止发生规模群体性事件坚决做旦出事够时果断处置
    二维稳工作杜绝指标(否决项):
    1杜绝发生严重影响国家安全社会稳定重事件
    2杜绝发生影响恶劣严重果重群体性事件暴力恐怖事件
    3杜绝发生矛盾纠纷化解力造成重点员重点群体稳控位
    4杜绝存重维稳隐患问题失察漏意隐瞒报虚假报
    5杜绝发生非正常访问题
    三维护稳定工作目标:
    1高度重视维稳工作全面落实维稳工作责做层层分解达维稳工作责目标务定期班组外务工员维稳工作进行检查
    2认真落实维稳信息收集报送工作严格执行般信息定期报重信息时报重信息立报非常时期信息日报告制度
    3认真排查化解类矛盾纠纷辖区存影响社会稳定种稳定素进行全面排查
    4狠抓害部位分公司施工单位安全防范工作加防物防技防投入力度做应急力量储备工作
    5认真组织开展维稳工作宣传动员形势教育反分裂渗透反非法宗教宣传教育活动
    6全面完成项维稳工作务
    四维护稳定工作理求控制指标:
    1高度重视维稳工作全面落实维稳工作责
    2重重敌情社情信息第时间报率100
    3敏感重时期工作信息日报告率100
    3准确掌握种社情舆情网情涉稳信息收集率100
    4种稳定素排查率达100做四知四清四掌握
    5矛盾纠纷包案化解稳控率达100
    6重点害部位类隐患风险排查整改率1007维护稳定工作务完成率100
    五综治工作目标务
    1根公司求分公司必须配备专(兼)职治保员设置相应治保组织
    2工程项目开工前时公司签订责书严格履行
    3强化分公司工治安综合理建立完善治安综合理种规章制度
    4负责开展属员工法制教育工作定期员工进行防火防盗防侵害防交通事治安交通安全法规常识教育安全教育制度化常化规范化提高员工安全防范意识突发事件中救力
    5严禁属分公司施工队时工(计日工)市场化工(工种专业工)合工(理员)等员工发生行:
    ①发生六害案件(指赌博卖淫嫖娼吸毒传播淫秽书刊录利封建迷信骗财害拐卖口)
    ②聚众酗酒酒兹事
    ③发生重火灾交通事破坏事
    ④发生重特刑事案件(含贪污挪公款携款潜逃)
    ⑤发生员工犯罪违法(判刑教养拘留)
    ⑥发生涉外案件失泄密秘
    ⑦发生治安案件(仗斗殴损坏公物办公室盗案件)扰乱社会治安秩序
    ⑧四防工作落实(检查记录值班脱岗灭火器材专负责报警设备保持良)
    ⑨落实防物防技防现金存放严格理杜绝盗事件发生
    6认真做部矛盾化解工作做信息调研工作存问题实际困难家庭矛盾等造成思想偏激矛盾易激化员认真时做思想工作妥善处理矛盾问题防止处置激化矛盾
    六责追究
    1述工作落实位分公司施工单位进行通报批评责令限期改正
    2发生影响稳定重问题级单位进行责查究公司根事件情节严重程度分公司施工单位处1000元10000元罚款分公司施工单位拒绝交罚金公司权工程结算款中加倍扣
    3发生重群体性事件群体性纠纷械斗事件群死群伤重特治安灾害事集体闹访击政机关事件堵塞交通事件等重稳定问题分公司施工单位公司票否决权拒绝参加工程项目招投标工作
    七责书效期:签订日起工程项目竣工保修期满止
     
     
     
    **公司:                
     
     
     
     
    分公司责:           
                           
    签  订  日  期:2012年  月  日

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