行政事部2010年度工作总结
2010年行政事部围绕集团公司提出十二·五发展规划2010年目标务建设支较高素质员工队伍造中国优秀船厂追求目标弘扬敬业精细高效企业精神较完成年度工作计划级领导交办项工作务具体总结：
2010年完成工作：
1进步加强员工队伍建设培养基满足规模性生产求年针公司技术设计质量检验水项目调试员缺乏现状积极引进生产技术骨干11时接收67名院校毕业生66名实生厂工作实行传帮带制度指派验志签订师徒合做工作指导生活关心公司发展做储备
2制订发进步加强员工队伍建设项措施文件开展三工程设立青年激励基金重视厂中专毕业生工作召开学生座谈会广泛听取意见建议进公司年三年学生根专业特长进行岗位合理调整鼓励专业技术员参加社会职称评定
3较落实明年学生招收计划逐步重点院校拓展年**理工哈船院**科**海事等专院校103名品学兼优学生签订毕业业协议
4推进扩工队伍工作非计件制员进行合理控制全年新厂扩工队伍186
5规范理年挂劳务公司工程队全部改办独立法资质
6根公司降降耗精神劳务工程队补贴192税全年公司节约支出500万元
7加强劳务工程队分配监控劳务工工资发放原卡报备改先报审核卡促进工程队工费分配做相公公正避免减少劳资纠纷
8坚持开展劳务工程队综合考评评先工作
9全面开展体工种技等级培训全年完成体工种技等级培训1837中初级工培训501中级工培训862高级工培训452技师培训22配合安全部门完成特种作业员岗安全资质培训3088配合设备动力部门完成设备操作培训1349开展PSPC知识普培训589
10认真开展降降耗活动通加强生活区节电节水理保洁工作委外承包加强劳务工出勤考核争取国家补贴培训政策预计全年实现降耗1000万元
11勤方面生活区楼保洁委外承包基础年拓展厂区保洁委外承包基工厂区住宿进行调整做相封闭理较掌握执行莲沁苑欣元区优惠购房政策已安排317户入住高温季节想方设法确保生产现场饮水供应
12加强保安队伍建设实行动态理建立单船治保体系全年未发生治安失窃事件
13办公室服务工作断改进提升完成四会议接室调整较配合生产营部门做30条船水交船命名仪式工作全年安排布置类会议350余次
二2010年工作反思：
相年行政事工作集团领导指导帮助明显变化：思路更清年工作重点转移建设支较高素质员工队伍题通引进加培训教育力度加强现培养扩工队伍等措施断夯实公司发展基础二断创新年出台进步加强员工队伍建设项措施文件 开展三工程设立青年激励基金拓展重点院校学生招聘挂劳务公司工程队改办独立法资质劳务队分配进行预先监控等等公司发展提供竭动力观全年工作然取成绩存足需改进方面：
1外劳务工流动率偏高影响队伍总体素质
2基工队伍素质提高专业技术员培训深化
3员培养储备公司快速扩涨需
三2011年重点工作考虑：
2011年公司次发展年公司做优做强基础进步做着新厂项目建成公司产翻番继续保持中国造船业前五世界前二十位必须做工作：
1新厂项目建设生产设计纲编制需求计划早展开培养招聘引进工作
2全面提升员工队伍素质未取国家技等级体工种操作员年底前必须通培训取证确定技等级外劳务工必须通相应技等级考证
3推进加强员工队伍建设项工作措施具体落实重点做厂青年学生稳定培养工作
4重点抓外劳务工稳定工作提高老员工返厂率
5改进劳务工理适放宽船厂工作历员准入年龄提高意外伤害险保险额度改进工程款留存办法开通OA系统加强班组建设重点推进劳务工程队基础理工作等适应断变化劳动力市场情况
6改革创新工模式新厂造船项目工方面参川崎模式进行改革劳务工相关劳务工程公司招收建立劳动关系然输送公司数收取定理费员直接编入车间班组公司直接理根扭转春节前高温季节劳动力控状态
7深入开展降降耗活动确保实现1000万元降降耗目标
8实现新厂二圩港鑫福华元保卫工作体化理老厂中舟保卫工作实行理
9深化勤济责承包探讨绿化委外承包改进勤服务提高服务质量重点做生活区食堂公厕等较薄弱理改进工作
10改进办公室服务工作做领导参谋助手提高接服务质量提升公司整体形象
莅岁末年初成绩时更未发展希责压力断加强身学断提高身素质业务水扬长避短坚持改革创新项工作做更信心决心新年里集团公司领导关心支持取更成绩作出新贡献
2010年12月8日
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2010年行政事部围绕集团公司提出十二·五发展规划2010年目标务建设支较高素质员工队伍造中国优秀船厂追求目标弘扬敬业精细高效企业精神较完成年度工作计划级领导交办项工作务具体总结：
2010年完成工作：
1进步加强员工队伍建设培养基满足规模性生产求年针公司技术设计质量检验水项目调试员缺乏现状积极引进生产技术骨干11时接收67名院校毕业生66名实生厂工作实行传帮带制度指派验志签订师徒合做工作指导生活关心公司发展做储备
2制订发进步加强员工队伍建设项措施文件开展三工程设立青年激励基金重视厂中专毕业生工作召开学生座谈会广泛听取意见建议进公司年三年学生根专业特长进行岗位合理调整鼓励专业技术员参加社会职称评定
3较落实明年学生招收计划逐步重点院校拓展年**理工哈船院**科**海事等专院校103名品学兼优学生签订毕业业协议
4推进扩工队伍工作非计件制员进行合理控制全年新厂扩工队伍186
5规范理年挂劳务公司工程队全部改办独立法资质
6根公司降降耗精神劳务工程队补贴192税全年公司节约支出500万元
7加强劳务工程队分配监控劳务工工资发放原卡报备改先报审核卡促进工程队工费分配做相公公正避免减少劳资纠纷
8坚持开展劳务工程队综合考评评先工作
9全面开展体工种技等级培训全年完成体工种技等级培训1837中初级工培训501中级工培训862高级工培训452技师培训22配合安全部门完成特种作业员岗安全资质培训3088配合设备动力部门完成设备操作培训1349开展PSPC知识普培训589
10认真开展降降耗活动通加强生活区节电节水理保洁工作委外承包加强劳务工出勤考核争取国家补贴培训政策预计全年实现降耗1000万元
11勤方面生活区楼保洁委外承包基础年拓展厂区保洁委外承包基工厂区住宿进行调整做相封闭理较掌握执行莲沁苑欣元区优惠购房政策已安排317户入住高温季节想方设法确保生产现场饮水供应
12加强保安队伍建设实行动态理建立单船治保体系全年未发生治安失窃事件
13办公室服务工作断改进提升完成四会议接室调整较配合生产营部门做30条船水交船命名仪式工作全年安排布置类会议350余次
二2010年工作反思：
相年行政事工作集团领导指导帮助明显变化：思路更清年工作重点转移建设支较高素质员工队伍题通引进加培训教育力度加强现培养扩工队伍等措施断夯实公司发展基础二断创新年出台进步加强员工队伍建设项措施文件 开展三工程设立青年激励基金拓展重点院校学生招聘挂劳务公司工程队改办独立法资质劳务队分配进行预先监控等等公司发展提供竭动力观全年工作然取成绩存足需改进方面：
1外劳务工流动率偏高影响队伍总体素质
2基工队伍素质提高专业技术员培训深化
3员培养储备公司快速扩涨需
三2011年重点工作考虑：
2011年公司次发展年公司做优做强基础进步做着新厂项目建成公司产翻番继续保持中国造船业前五世界前二十位必须做工作：
1新厂项目建设生产设计纲编制需求计划早展开培养招聘引进工作
2全面提升员工队伍素质未取国家技等级体工种操作员年底前必须通培训取证确定技等级外劳务工必须通相应技等级考证
3推进加强员工队伍建设项工作措施具体落实重点做厂青年学生稳定培养工作
4重点抓外劳务工稳定工作提高老员工返厂率
5改进劳务工理适放宽船厂工作历员准入年龄提高意外伤害险保险额度改进工程款留存办法开通OA系统加强班组建设重点推进劳务工程队基础理工作等适应断变化劳动力市场情况
6改革创新工模式新厂造船项目工方面参川崎模式进行改革劳务工相关劳务工程公司招收建立劳动关系然输送公司数收取定理费员直接编入车间班组公司直接理根扭转春节前高温季节劳动力控状态
7深入开展降降耗活动确保实现1000万元降降耗目标
8实现新厂二圩港鑫福华元保卫工作体化理老厂中舟保卫工作实行理
9深化勤济责承包探讨绿化委外承包改进勤服务提高服务质量重点做生活区食堂公厕等较薄弱理改进工作
10改进办公室服务工作做领导参谋助手提高接服务质量提升公司整体形象
莅岁末年初成绩时更未发展希责压力断加强身学断提高身素质业务水扬长避短坚持改革创新项工作做更信心决心新年里集团公司领导关心支持取更成绩作出新贡献
2010年12月8日
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