乡委理学中心组会议交流发言材料
位领导位志：
家天发言容：围绕2010年中央济工作会议精神总结验做劳动保障工作
2010年中央济工作会议全面分析前国济形势阐述明年济社会发展预期目标需解决重点问题具体部署明年济工作明年济增长重点促进发展方式转变功夫年保增长首务明年促转变发展重点政策思路调整凸显国家力求济持续发展决心2010年实施十五规划年十二五规划制定年紧紧围绕2010年中央济工作会议精神认真总结十五规划实施验谋划十二五劳动保障工作(转载请注明香网httpwwwXiangDangnet)
十五期间工作成效
（）农村劳动力转移业成果进步巩固
做劳务输出工作仅劳动者增长见识转变观念提高素质家乡创汇家庭创收时效减缓业压力乡劳务输出工作通全乡努力已取较成绩时收良效应
具体工作中乡通政策扶持政府引导帮带努力劳动力资源变济资源提高农村劳动力业率加快全乡济发展五年全乡通种渠道输出劳动力57次 根统计数分析劳务输出仅实现劳动力资源知识文化济双流动达缓解业压力促进济发展目成农民发家致富重途径劳务收入已成许农民家庭收入重源村子出现外出致富家外出群带富方局面推进流物流信息流发展劳务输出已逐渐提高外出务工员家庭收入生活质量加快城乡化进程力促进农村社会公益事业发展
（二）新农保扩面工作稳步推进
2010年乡强化组织领导加宣传力度完善工作机制明确责目标充分发挥村组干部观动性深入细致做群众思想工作增强农民群众社会保障意识激发群众觉投保热情扩新型农村社会养老保险参保面截2010年6月24日全乡应保员17183参保14902参保金额1117万元完成867完成务数全县排名第六2009年12月31日年满60周岁老2802春节前时发放三月165元养老金发放金额462330元确保基础养老金时足额发放
（三）普法培训劳动监察进展利
（四）劳动关系更加谐
二存问题
乡劳动保障工作然取定成绩着工作进步开展出现问题困难县委政府求存差距农村劳动力转移工作十分艰巨客观素关表现部份员担心受骗陌生世界存畏惧感家乡宝观念较强存着家千般出门万事忧金窝银窝草窝等观念意识样劳务输出工作带问题困难
（）思想认识足组织工作改进
目前乡劳务输出状况村村间然存着劳务输出重性必性认识足出现村村间劳动力输出数量质量存差距部分区劳务输出然民间发序缺乏效组织领导致劳动力输出效率高农民工合法权益难效保护定程度击农民工积极性
（二）求职员择业意识未转变
众求职员中受传统择业意识影响难找工作心目中唯国家机关事业单位国企业择业标准否宁愿守家里愿集体私营企业中做事形成单位找找单位反差样严重影响劳务输出工作开展
（三）现劳动力资源素质偏低适应现代社会劳动需求严重影响劳务输出
劳动者素质偏低劳动者文化程度职业培训技术技水思想觉悟职业道德等方面反映目前全乡农村劳动力素质普遍较低难适应现代社会劳动力求特面城市业压力农民工明显具备竞争优势难适应乡乡企业断发展高科技客观求劳务输出工作带定阻力
（四）受区域环境制约落区劳动力转移困难较
交通便信息畅农民文化素质低样劳务输出带困难传统观念束缚着开拓新发展空间形成特满足现状思想意识愿走出家门闯世界形成富安思想次劳动业信息变化步失许业机会
（五）宣传力度广度深度够劳务输出工作未形成社会识广农村劳动力外出务工心存疑虑怕怕没生束缚中解放出停留宁守穷家安稳愿外出创业家乡宝观念
三十二五期间发展思路
（）指导思想
十二五期间乡劳动社会保障工作总体思路 三代表重思想指导坚持全面协调科学发展观 实施扩业社会保障体系促进创业带动业加快建立覆盖城乡居民社会保障体系保障民基生活总体求紧紧围绕县委县政府中心工作深入实施十五规划继续抓扩业业完善社会保障体系劳动关系调整三条线做职业技培训劳动保障执法两篇文章整体推进劳动保障工作乡济发展社会稳定作出努力
（二）奋斗目标
1断完善市场业机制促进城乡劳动力统筹业加强乡乡村社会保障救助服务站建设进步强化职全面落实机构员费场制度工作六位全面实行城乡劳动力业求职登记统计制度做村业信息工作建立起实时互动城乡劳动力基础信息实现业岗位求职信息资源享健全市场化业机制严格规范劳动者求职单位招聘行
2继续全面落实业政策切实做业工作创造良业创业环境引导劳动者转变业观念促进种形式业鼓励劳动者谋职业创业全面落实税费减免失业员创业额贷款等项业扶持政策积极开发公益性岗位特困失业员实行业援助
3重点做促进充分业工作推进农村劳动力充分转移业工作实现农村低保户业困难员基实现转移业时加农业政策科技扶持力度加快农业机械化现代化步伐农业产业中充分解放农业劳动口终乡事单农村劳动劳动力资源进步降二开展创建充分业村工作辖区劳动力业愿劳动者充分外出业业困难员效援助
4力开展职业教育培训着力提高城乡劳动力技素质（1）加**乡劳动力职业技低保工程推进力度努力位城乡新增劳动力掌握项职业技进步完善劳动预备制度（2）继续抓失业员农村劳动力高技职业技培训加强实技培训提高岗失业员业力开展创业培训发挥创业带动业倍增效应力开展农民职业技培训引导性培训提高农民职业技转移业力外出适应力加中高级技工队伍建设（
3）引导农村劳动力业形成全乡范围加工农产品升值产业链（4）进行农村纪培育工程引导创业带动业效推动农村劳动力转移业
（三）务措施
加农村力资源开发投入积极争取市县培训资金开展特色培训口培训工需求培训衔接起通业指导技培训考核发证推荐岗等方式实行先培训输出方面充分利现技培养渠道进步加培训力度保证新增劳动力素质提高职业技政策法规水利职业中学劳动技课教育考虑年初中毕业没考学校学生予定补助职业中学针性组织劳动力岗前技培训做先培训业提高乡外出务工员综合素质适应劳动力业需突破行业岗位条件限制进实现量规模扩张质飞跃发展样提高劳动者综合素质时促劳务输出稳定提高劳务输出奠定良基础
保证外出务工员合法权益充分保障严格规范劳务输出秩序合理引导劳动力流动杜绝民工盲目外出证工等现象发生积极探索政府引导市场配置企业订单劳务派遣项目拉动等种形式千方百计扩转移输出渠道规模加外出务工员致富典型宣传力度见摸着实**告诉持等观甚怀疑态度快加入劳务输出行列早日实现脱贫致富奔康梦想
加快发展二三产业劳动力转移创造空间 加快中心集乡建设力度推动乡二三产业发展二积极鼓励体私营业创业提升现乡乡企业规模营理水三切实推进农业产业化进程特花卉蔬菜产业化发展四结合土流转探索农业体企业农户合作营合作生产等方式提高农业生产附加值解决农村剩余劳动力转移业通二三产业业渠道业岗位增加劳动力转移创造条件
充分利现省省外市县劳务输出渠道积极开拓新输出市场加快农村劳动力中城市海济发达区流动加强外劳动力市场沟通联系农民外出务工提供时准确信息二加强劳务输出市场理建立合法序畅通劳动力输出机制三做输出员踪服务工作切实维护劳动权益提高劳务输出效率
法扩社会保险覆盖面（1）广覆盖求努力社会保险扩城乡企业职工加新农保扩面考核力度点带面提参保率确保县达扩面指标利完成争取做应保保（2）进步推进征员养老保障农村社会保险工作完善城乡体保障网 加征员养老保障工作推进力度积极引导男50周岁女40周岁年龄征员参加养老保障确保完成县达全年参保员指标数（5）重点实施劳动保障信息化理工程
全面贯彻实施劳动合法紧扣创建谐劳动关系线进步巩固完善劳动合制度提高合签订数量质量督促区企业劳动合签订率90督促规模企业集体合工资集体协议签订率80劳动合鉴证率90严格执行低工资制度严禁企业童工规范企业工企业工资支付行建立健全政府部门工会组织企业组成劳动关系三方协调机制法规范劳动关系促进劳动关系谐稳定
加劳动保障法律法规宣传力度提高单位劳动者守法意识加劳动保障监察力度维护职工合法权益重点加强劳动保障监察体系建设实施网格化理模式实现横边底责明确踪时劳动保障监察全覆盖动态监理目标效化解矛盾切实维护社会稳定
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
位领导位志：
家天发言容：围绕2010年中央济工作会议精神总结验做劳动保障工作
2010年中央济工作会议全面分析前国济形势阐述明年济社会发展预期目标需解决重点问题具体部署明年济工作明年济增长重点促进发展方式转变功夫年保增长首务明年促转变发展重点政策思路调整凸显国家力求济持续发展决心2010年实施十五规划年十二五规划制定年紧紧围绕2010年中央济工作会议精神认真总结十五规划实施验谋划十二五劳动保障工作(转载请注明香网httpwwwXiangDangnet)
十五期间工作成效
（）农村劳动力转移业成果进步巩固
做劳务输出工作仅劳动者增长见识转变观念提高素质家乡创汇家庭创收时效减缓业压力乡劳务输出工作通全乡努力已取较成绩时收良效应
具体工作中乡通政策扶持政府引导帮带努力劳动力资源变济资源提高农村劳动力业率加快全乡济发展五年全乡通种渠道输出劳动力57次 根统计数分析劳务输出仅实现劳动力资源知识文化济双流动达缓解业压力促进济发展目成农民发家致富重途径劳务收入已成许农民家庭收入重源村子出现外出致富家外出群带富方局面推进流物流信息流发展劳务输出已逐渐提高外出务工员家庭收入生活质量加快城乡化进程力促进农村社会公益事业发展
（二）新农保扩面工作稳步推进
2010年乡强化组织领导加宣传力度完善工作机制明确责目标充分发挥村组干部观动性深入细致做群众思想工作增强农民群众社会保障意识激发群众觉投保热情扩新型农村社会养老保险参保面截2010年6月24日全乡应保员17183参保14902参保金额1117万元完成867完成务数全县排名第六2009年12月31日年满60周岁老2802春节前时发放三月165元养老金发放金额462330元确保基础养老金时足额发放
（三）普法培训劳动监察进展利
（四）劳动关系更加谐
二存问题
乡劳动保障工作然取定成绩着工作进步开展出现问题困难县委政府求存差距农村劳动力转移工作十分艰巨客观素关表现部份员担心受骗陌生世界存畏惧感家乡宝观念较强存着家千般出门万事忧金窝银窝草窝等观念意识样劳务输出工作带问题困难
（）思想认识足组织工作改进
目前乡劳务输出状况村村间然存着劳务输出重性必性认识足出现村村间劳动力输出数量质量存差距部分区劳务输出然民间发序缺乏效组织领导致劳动力输出效率高农民工合法权益难效保护定程度击农民工积极性
（二）求职员择业意识未转变
众求职员中受传统择业意识影响难找工作心目中唯国家机关事业单位国企业择业标准否宁愿守家里愿集体私营企业中做事形成单位找找单位反差样严重影响劳务输出工作开展
（三）现劳动力资源素质偏低适应现代社会劳动需求严重影响劳务输出
劳动者素质偏低劳动者文化程度职业培训技术技水思想觉悟职业道德等方面反映目前全乡农村劳动力素质普遍较低难适应现代社会劳动力求特面城市业压力农民工明显具备竞争优势难适应乡乡企业断发展高科技客观求劳务输出工作带定阻力
（四）受区域环境制约落区劳动力转移困难较
交通便信息畅农民文化素质低样劳务输出带困难传统观念束缚着开拓新发展空间形成特满足现状思想意识愿走出家门闯世界形成富安思想次劳动业信息变化步失许业机会
（五）宣传力度广度深度够劳务输出工作未形成社会识广农村劳动力外出务工心存疑虑怕怕没生束缚中解放出停留宁守穷家安稳愿外出创业家乡宝观念
三十二五期间发展思路
（）指导思想
十二五期间乡劳动社会保障工作总体思路 三代表重思想指导坚持全面协调科学发展观 实施扩业社会保障体系促进创业带动业加快建立覆盖城乡居民社会保障体系保障民基生活总体求紧紧围绕县委县政府中心工作深入实施十五规划继续抓扩业业完善社会保障体系劳动关系调整三条线做职业技培训劳动保障执法两篇文章整体推进劳动保障工作乡济发展社会稳定作出努力
（二）奋斗目标
1断完善市场业机制促进城乡劳动力统筹业加强乡乡村社会保障救助服务站建设进步强化职全面落实机构员费场制度工作六位全面实行城乡劳动力业求职登记统计制度做村业信息工作建立起实时互动城乡劳动力基础信息实现业岗位求职信息资源享健全市场化业机制严格规范劳动者求职单位招聘行
2继续全面落实业政策切实做业工作创造良业创业环境引导劳动者转变业观念促进种形式业鼓励劳动者谋职业创业全面落实税费减免失业员创业额贷款等项业扶持政策积极开发公益性岗位特困失业员实行业援助
3重点做促进充分业工作推进农村劳动力充分转移业工作实现农村低保户业困难员基实现转移业时加农业政策科技扶持力度加快农业机械化现代化步伐农业产业中充分解放农业劳动口终乡事单农村劳动劳动力资源进步降二开展创建充分业村工作辖区劳动力业愿劳动者充分外出业业困难员效援助
4力开展职业教育培训着力提高城乡劳动力技素质（1）加**乡劳动力职业技低保工程推进力度努力位城乡新增劳动力掌握项职业技进步完善劳动预备制度（2）继续抓失业员农村劳动力高技职业技培训加强实技培训提高岗失业员业力开展创业培训发挥创业带动业倍增效应力开展农民职业技培训引导性培训提高农民职业技转移业力外出适应力加中高级技工队伍建设（
3）引导农村劳动力业形成全乡范围加工农产品升值产业链（4）进行农村纪培育工程引导创业带动业效推动农村劳动力转移业
（三）务措施
加农村力资源开发投入积极争取市县培训资金开展特色培训口培训工需求培训衔接起通业指导技培训考核发证推荐岗等方式实行先培训输出方面充分利现技培养渠道进步加培训力度保证新增劳动力素质提高职业技政策法规水利职业中学劳动技课教育考虑年初中毕业没考学校学生予定补助职业中学针性组织劳动力岗前技培训做先培训业提高乡外出务工员综合素质适应劳动力业需突破行业岗位条件限制进实现量规模扩张质飞跃发展样提高劳动者综合素质时促劳务输出稳定提高劳务输出奠定良基础
保证外出务工员合法权益充分保障严格规范劳务输出秩序合理引导劳动力流动杜绝民工盲目外出证工等现象发生积极探索政府引导市场配置企业订单劳务派遣项目拉动等种形式千方百计扩转移输出渠道规模加外出务工员致富典型宣传力度见摸着实**告诉持等观甚怀疑态度快加入劳务输出行列早日实现脱贫致富奔康梦想
加快发展二三产业劳动力转移创造空间 加快中心集乡建设力度推动乡二三产业发展二积极鼓励体私营业创业提升现乡乡企业规模营理水三切实推进农业产业化进程特花卉蔬菜产业化发展四结合土流转探索农业体企业农户合作营合作生产等方式提高农业生产附加值解决农村剩余劳动力转移业通二三产业业渠道业岗位增加劳动力转移创造条件
充分利现省省外市县劳务输出渠道积极开拓新输出市场加快农村劳动力中城市海济发达区流动加强外劳动力市场沟通联系农民外出务工提供时准确信息二加强劳务输出市场理建立合法序畅通劳动力输出机制三做输出员踪服务工作切实维护劳动权益提高劳务输出效率
法扩社会保险覆盖面（1）广覆盖求努力社会保险扩城乡企业职工加新农保扩面考核力度点带面提参保率确保县达扩面指标利完成争取做应保保（2）进步推进征员养老保障农村社会保险工作完善城乡体保障网 加征员养老保障工作推进力度积极引导男50周岁女40周岁年龄征员参加养老保障确保完成县达全年参保员指标数（5）重点实施劳动保障信息化理工程
全面贯彻实施劳动合法紧扣创建谐劳动关系线进步巩固完善劳动合制度提高合签订数量质量督促区企业劳动合签订率90督促规模企业集体合工资集体协议签订率80劳动合鉴证率90严格执行低工资制度严禁企业童工规范企业工企业工资支付行建立健全政府部门工会组织企业组成劳动关系三方协调机制法规范劳动关系促进劳动关系谐稳定
加劳动保障法律法规宣传力度提高单位劳动者守法意识加劳动保障监察力度维护职工合法权益重点加强劳动保障监察体系建设实施网格化理模式实现横边底责明确踪时劳动保障监察全覆盖动态监理目标效化解矛盾切实维护社会稳定
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
