“青年文明号”活动方案

青年文明号活动方案
领导带头
领导带头积极学业务知识加强思想教育建立文明基层队
二培养岗位文明
⑴ 实践三代表热爱祖国热爱企业热爱岗位
⑵ 提高职业文明结合企业身特点建立企业致青年文明号理机制促进企业文明建设
⑶ 加强学钻研业务努力提高思想政治素质岗位技
⑷ 岗位概念外延工作日外建立时社会履行义务责岗位进步加强文明素质培养
三岗位效益实行量化理
1安全工作实行日查周检月评制度检查结果公布切安全事实行票否决制济责制挂钩
2实行生产现场标准化奖金挂钩
3班组效益指标落实岗位月列出岗位项指标完成情况进行考核
4抓成质量工作量工资奖金挂钩
四岗位技采科学理
1班组季度进行次技术理考评考评成绩奖金挂钩
2月进行次练兵武选拔技术手技术尖子进行表彰班组间形成学技术钻业务良氛围
3月评选名十佳明星予50元奖励
4位青工技术推广技术革新项目明确具体指标半年考核次奖金挂钩时年评次十技术手
五实施号手联动
1参青年100％引导青工争表率模范
2建立号手规范评价系确立活动日常运作表彰奖励工资奖金挂钩等系列措施促进联动工程制度化发展
六团组织牵头协助队团支部结合作业特点岗位文明岗位规范岗位效益求制定考核标准建立相应监督理机构加强活动监督考核

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