县人事局工作总结


    开江县事局二00八年工作总结
     局县委县政府正确领导级事部门具体指导认真贯彻级事工作会议精神紧紧围绕县委县政府中心工作局工作点深入学实践科学发展观活动契机力推进强县战略切实履行工作职断加强事干部队伍建设全面推进事工作济建设社会发展服务项工作进展利圆满完成全年工作目标务
    深入贯彻级工作会议精神进步加实施强县战略力度
    1完善工作机制优化环境县委县政府十分重视工作求事部门搭台做勤梯继续做事业单位聘制事代理工作387进行续聘续聘事代理流动员代理349县交流中心接收学生报331库存学生档案1785(中年接收中专毕业生400)学生推荐县外企业业42县民营企业业71办理档案查阅服务百次
    2服务体系建设加强年积极参加全省2008年高校毕业生业服务活动文教卫生民营企业等单位发布需求岗位264县举办招聘会2次年县文教系统事业单位面社会专科学生中公开招考聘教师150卫生系统事业单位面社会招聘40部分事业单位招聘10民营企业招聘9
    3教育培训工作取新进展年局加强专业技术员继续教育培训推荐4名专业技术员参加市知识产权师资培训举办全县知识产权培训班培训124做全县4963名专业技术员知识产权知识考试完成专业技术员继续教育验证工作
    4完善评价考核体系加快专业技术队伍建设求加强专业技术员职称评聘工作评审初级247中级423高级73聘初级227中级425高级71参加2007年度全省机关事业单位技术工晋升技术等级考试合格员中级174高级203进行评审办理技术等级证书组织专业技术员参加计算机考试报名135次考试合格员办理证书做专家联系理工作时全县高级专业技术员进行专项考核发放高级专业技术员津贴189500元推荐2名高级专业技术员参加市优秀专家评选
    5转化流动利进行新成立县城办拆迁办员进行严格考试进入参加考试员38聘11通公开考试县规划建设执法队保留20划转城办执法队23年事业单位辞退13辞职20解聘1辞聘1县外调进4调出县外24(中2考研)
    二适应济社会事业发展求继续深化事业单位事制度改革
    6稳妥完成乡镇定岗定员工作根农村综合改革求结合新时期乡镇工作特点坚持精简便民高效原撤销重复设置职交叉越位错位机构基础完成乡镇机关事业单位工作员定岗定员工作切实推进乡镇机构改革深发展目前已确定20乡镇机关工作员506名暂保留机关工作员15名事业单位工作员248名
    7圆满完成行政审批制度改革 县委县政府统部署扎实推进行政审批制度改革现已具行政审批职28政府部门单位原73股室行行政审批职整合相关28股室合理调整相关单位职职责调整设置67职股室中设行政审批股
    1315股室增挂行政审批股牌子核定中层干部职数16名562名机关行政编制46名机关工勤编制167名事业编制分配股室
    8切实理国土城市理体制年城市公事业理机构员进行重新整合成立开江县城市理委员会办公室明确机构性质二原县规划建设局属市容环境卫生理路灯理整体换转县城办三原县规划建设执法监察队城市理执法职予分离单设县城市理执法队划入县城办理员原员中通公开考试调剂解决通理体制效提高机关工作效率服务水促进城区城市理水
    9完善编制实名理强化机构编制工作年编制工作会县监察局县委组织部县财政局出台关机关事业单位财政供养员录(聘)调(转聘)办理程序通知文件规范机关事业单位增加员减少员财政供养员费预算核拨办理程序二全县中学教师编制实施动态理摸底调查综合分析基础重新核定教师编制三积极稳妥推进编制实名制理工作出台开江县机构编制委员会关全县机关事业单位建立(机构编制理证)制度实行员编制实名制理通知
    三努力创新事理制度全面加强公务员队伍建设
    10认真做公务员日常理工作省市文件规定年县委组织部道面社会公开招聘61名高校毕业生村职全县具行政理职事业单位进行参公务员法理申报工作市审批时报国土执法监察队卫生执法监察队岗员进行公务员直接考核登记考试考核登记工作年办理公务员辞职
    1解聘2007年选聘高校生村社职2
    11积极做事免职位理工作年承办县政府命领导职务16免职8试期满转正5加强非领导职务中层干部职务免理工作非领导职务职位中层干部理强化职位理严格职数资格条件程序进行晋升年政府部门理事业单位中层干部职48免职30命科员2
    12切实抓做公务员培训考试工作年8月组织全县政府机关乡镇机关公务员参公务员理事业单位工作员开展公务员行政处分条例知识培训考试参考数1028通考试全部合格
    四发挥职作切实解决难点热点问题维护社会稳定  
    13加力度做军队转业干部工作年接收军转干部县安置2(营职)调家属1分配:县公安局1县监察局1县社会事业理保险局1根县政府安排年组织相关部门落实县原42名企业军转干部丧葬抚恤费进入社保问题
    14落实机关事业单位工作员工资福利遇利完成国家机关公务员级工资套改表晋升级增加工资全县公务员晋升级221月增资总额4199机关工作员年度考核结果晋升级工资档次2097月增资总额73395元全县事业单位工作员正常增加薪级工资7222月增资总额180550元公安法院检察院林业公安执行民警察值勤岗位津贴270做审批工作全县教育系统15名特级教师进行严格考核根考核情况调整提高特级教师津贴
    15高度重视事信访接处理工作信访妥善处理事工作中关问题认真做调解工作年收群众信访12件回复10件批转2件:接处理类员访80余次批转回复市长热线20件时调解处理事争议
     16全面推行电子政务档案规范化建设全县资源库财政供养员信息库专业技术员信息库事业员工资信息库等数库进行健全日常动态维护二标准年保干部职工档案12256份中职员档案9578份(新进员150)退休员档案2678份办理查阅档案3826次阅档案30次转递档案98次
    五断加强身建设努力提高事干部综合素质
    17深入推进风廉政建设风廉政建设工作作重中重抓紧抓实完善组议事制度领导干部廉洁律制度重事项报告制度班子成员述廉制度等着力造阳光事提高工作透明度单位深入开展纪规学教育活动组织学中国产监督条例(试行)中国产纪律处分条例建立健全教育制度督促重惩治预防腐败体系实施纲教育员干部树立起正确世界观生观价值观
    18扎实抓机关效建设干部作风建设实现全局工作作风明显改进服务力明显增强办事效率明显提高工作目标机关效建设契机建立事工作首问责制限时办结制服务承诺制责追究制等项制度设立事效投诉中心社会公布投诉电话号码聘请五位社会界志效建设监督员干部作风建设活动中动真碰硬着力解决突出问题事部门建设成办事态度办事程序少办事速度快办事水高办事成低群众满意机关实行站式窗口式服务等措施方便群众提高工作效率服务质量明显提高作风建设明显加强办事环境进步改善树立事部门良形象
     
     
     

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