维护职工合法权益工作情况报告

来源:www.xiangdang.net上传者:gxyltx时间:2018/1/4

维护职工合法权益工作情况报告

2017年,*****工会切实把主动维护职工合法权益,竭诚为职工服务作为工作的出发点和落脚点,紧紧围绕单位、服务大局,上下合力、同心协力,努力调动好、保护好、发挥好职工积极性、主动性、创造性,促进和谐劳动关系的发展,推动我单位持续、健康、快速发展。

一、召开“双代会”,从源头上维护职工合法权益

7月,***单位第一届一次职工代表大会暨第一届第一次工会会员代表大会胜利召开,**名职工代表,**名工会代表参加了会议,对进一步调动和发挥广大职工的积极性、创造性,推进单位的民主管理工作,使广大职工的知情权、参与权、表达权和监督权得到充分保障。

二、推行专管员改制,从体制上保障职工合法权益

2月,我单位对现有通过劳务派遣用工方式的专管员进行改制工作,经过资格审验、考试、考评、公示、体检、录用等环节择优录用,通过聘用方式纳入***机构中。此次参加全区专管员改制人员为**人,择优聘用**人。破除了体制机制桎梏,解决了专管员“身份”困境,为***管理队伍注入新血液,增添新力量,进一步完善优化服务队伍结构,最大限度地保障整体队伍的稳定性。这也是全国***专管员体制机制改革的首创,得到上级单位的充分肯定。

4月,此次专管员改制聘用的**人全部加入了单位工会组织,其中农民工**名。聘用的职工全部按照《劳动法》的相关规定,签定了劳动合同,并参照在职在编人员工资标准实行同工同酬,购买全额“五险一金”,最大限度地维护了职工劳动经济权益。

三、建立健全制度,从制度上保障职工合法权益

为维护女职工的合法权益和特殊权益,充分调动和发挥女职工在体育彩票事业发展中的作用,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《女

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