20**4年度群企业文化工作总结20**年工作计划
20**年工作开展完成整体情况
()建工作序推进
1强化思想引领充实员队伍
20**年国际分公司组织积极分子参加培训20预备员转正4新发展员7招收新员工员30余截止20**年12月1日国际分公司员104
2完善组织建设法成立两委
4月底国际分公司积极响应集团公司委号召子分公司层面率先采公推直选方式建立健全基层支部做建活动抓手员活动组织 11月国际分公司召开员会通差额选举方式选出委纪委委员召开第届两委会选举出第届委书记纪委书记法成立国际分公司第届委员会
3推动群众路线狠抓作风建设
集团公司3月19日召开第二批群众路线教育实践活动启动推进会国际分公司紧集团公司步伐学教育中坚持学透 听取意见中强调问深 撰写材料时注重写实 民生活会做保质整改落实建章立制环节国际分公司力气抓作风建设责限期整改作风建设常抓懈群众路线越走越宽
(二)履行基层工会职拓展员工幸福空间
1积极筹备分公司工会成立事项撰写分公司工会报告探讨未五年工作目标
2结合股份公司美线员工征文活动积极挖掘美项目线员工动事迹弘扬先进树立典型时积极探索基础设施项目建家方式加强兄弟单位工会组织交流学
3开展文体娱乐活动服务员工需组织员工积极参物业办趣味运动竞赛配合集团公司完成计生体检节日关怀捐款献爱心等活动
(三)开展青工作探索青年成长道
1响应集团公司奋斗青春美丽题活动结合分公司实际积极策划筹备青年坛活动文化基层话新青年探索青年成长成道力资源板块密切配合积极组织实施20**年新员工入职培训
2创新青年沟通方式积极组织员工加入花样年华喇叭宣传队等QQ群搭建属青年沟通台
3关注青年思想动积极搭建青年展示台推荐项目优秀参加中建总公司青年创优评选搭建青年展示台做优秀团员青年宣传积极组织团员青年参加总公司摄协举办第届新国企中国梦影赛荣获2013年优秀作品奖项
4开展青团员青年员工情况梳理更新工作扎实数基础搭建优秀青年岗位手信息数库
(四)推进文化落强化公司宣传
1企业文化宣贯企业日常活动紧密结合总理办公会政联席会民生活会组织生活会干部会新员工培训启动会项目标学会等场合累计进行中建信条先行文化宣贯**次累计宣贯次达300
2强化宣传积极造理标准运作规范分公司形象全年累计发表新闻稿件30篇协助集团公司策划制作文化展板增强宣传力度
3媒体手段助推企业文化宣传购置媒体广告机声画互动丰富宣传手段提升宣传效果
二20**年工作亮点
()群体献礼产成立93周年国际分公司群众路线契机开展课培训员表彰员工读书月青年坛等系列纪念活动三级组织联动建带动工团建设强化组织影响力激活员工工作活力
(二) 高标准高质量推进教育实践活动取较成效
(三)率先推进公推直选工作制作全集团子分公司项目部通模板全集团子分机构委工委项目支部提供样板
(四)吸纳员7组织积极分子培训20国际分公司成立规模数次员发展
(五)策划组织奋斗青春美丽—话中国建筑青年中建交通先行文化基层行·天津站活动组织公司总部天津铁6号线项目部相关员集团总部青年起参题理出效益坛讨企业需青年想紧密结合领导员工良反响
三前存问题改进建议措施
()着分公司委成立子分公司建工作开展竞争国际分公司群干部整体水专业化程度亟需加强
(二)没建立工会青团组织相关女工干部计划生育干部缺乏相关工作开展受制约
(三) 企业宣传工作整体情况提升分公司项目部新闻宣传报送模式新闻报送理机制够规范总部部门级项目部新闻宣传员数量素质加强宣传效果提高
四20**年工作计划
()建工作
1强化员思想工作员教育工作积极配合集团公司完成委中心组(扩)学活动根分公司项目部情况定期开展员教育活动
2扎实规范做基础理工作员信息变化积极分子员档案理积极分子预备员考察转正费缴纳情况等进行实时追踪更新建立健全新划项目组织建设符合条件项目支部进行公推直选
3创新开展群工作结合集团公司 项目理标准化年题部门项目联动群体服务生产
(二)工会工作
1 推进分公司总部项目部工会组织建立相应组织建设
2开展劳动竞赛活动创先争优力争履约良项目争取工先锋号安康杯等奖项指标
3推进建家工程结合项目员工实际需求充分发挥工会组织优势作切实员 工办实事办事创造温馨舒适安全方便生活条件
(三)青团工作
1推进分公司项目部青团建设建带团建坚持
组织步建立班子步配备工作步规划职步发挥结果步考核五步工作机制断优化团组织发展环境
2 加强团干部队伍建设创新团干部选拔加强团干部业务技培训
3 选树青年典型做青年典型发现培养树立优秀青年典型予表彰增强典型影响力增强团组织凝聚力号召力战斗力
(四)企业文化宣传工作
1强化宣传工作健全宣传体系加重点项目重生产营科技成果报道力度
2 深入文化宣贯总公司十典九章先行文化手册10篇行动导紧密结合构成中建交通深植中建信条履践先行文化行规范
文香网httpwwwxiangdangnet
文香网httpwwwxiangdangnet
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档