公安教育训练工作情况介绍

 
突出实战   创新机制
努力造教育训练工作升级版
年 公安局紧紧围绕建设硬队伍求提高队伍整体素质战斗力目标教育训练工作体系考核评价体系保障创新教育训练容方式突破点力加强公安教育训练工作开创公安教育训练工作新局面
构建两体系机制功夫确保教育训练工作健康发展
（）建立具公安特色教育训练组织保障体系强化顶层设计市局半年召开1次委会专题研究培训工作成立市局领导挂帅政工室牵头警种部门参实战训练工作领导组工作专班具体负责统筹规划组织协调督促指导等工作形成政工部门搭台警种部门唱戏实战训练工作格局明确集中轮训实行1+1理模式名局委成员带队政工室名负责驻班培训工作进行全面踪理指挥调度二加强教官队伍建设配备计算机网络应射击法律法规擒格斗查缉排爆处突等类教官27建立教官库基满足日常教育训练需
定期组织教官队伍参加力提高培训年组织3名警务实战教官省厅参加专项培训 6名教官外参加交流学开阔教官视野提升教学水三建成全省级民警训练基坚持五高标准贴实战原投资1700余万元建成占30亩建筑面积6200余方米民警训练基通全省级民警训练基验收基配全省流射击馆室训练场风雨操场时容纳百训练食宿2014年投资210余万元进行改扩建16年1月通省厅级民警训练基复核
（二）建立教育训练考核评价体系健全理制度围绕训练组织理考核保障等先制定民警轮训轮值培训班理办法民警轮训轮值培训考核结果运办法等理制度进步健全完善实战训练理体系效保证实战训练规范运行质量水二加强考核评估市局名民警建立培训档案坚持逢训必考教考分离参训学员警容风纪训练质效实行量化评分网公示成绩纳入民警单位年度绩效考核时培训考核结果记入民警绩效考核成绩作年终评先树优晋职晋级
二注重量体裁衣方式方法作文章切实满足实战需求
开展基础性轮训妥善处理单位工学矛盾基础理学
常法律法规武器警械基础执法办案等课程采取轮训轮值形式托培训基科学安排全体民警分批进行封闭式全警集中轮训确保参提高2016年举办轮训轮值战训合警务实战培训班11期期名局领导带队培训民警50统食宿二推行菜单式选训紧紧围绕实战需求岗位特点业务工作需日常执法棘手规范建设突出问题作教育训练重点业务警种职部门根前公安机关面新形势结合级新求社会新热点群众新期类需组织层面授课象确定相应培训课题推行菜单式选训2016年局举办武器警械媒体应舆情控制财务理户政理等培训班刑事技术等专项业务培训5场次培训民警1100余次三落实门式专训采取岗代训方式开展挂派双交流班练兵组织机关科室队民警派出派出民警法制刑侦侦消防等业务队实班练兵批班练兵周班练兵结束接收单位写出培训鉴定班民警写出总结报告鉴定情况记入民警绩效考核2016年局10批次116名民警参加班练兵四采点餐式分训围绕全市公安工作重点务新技术新装备针实际工作中遇重点难点问题单位认真分析切实握前需求足抓准种契机载体做点点面面分训工作帮助解疑释惑积极变动灌输式动启发式增加广民警学思考时间提高学兴趣效果
2016年局根单位需求分类举办专项业务培训10余场次培训民警1300余次
三注重全面涵盖形式容求实效切实提升力素质
抓牢理想信念根开设学级重精神时事政治济形势反腐倡廉教育专题课程结合局警营文化中心员活动室廉政长廊警钟长鸣室公安史展区期轮训班通专家宣讲集中课观教育片等形式扎实开展政治思想教育强化全警理想信念宗旨意识局观念群众观念培树民警察核心价值观二优化教学形式传统型科技型转变改变填鸭式满堂灌等课堂教师中心灌输驱动传统教学方式积极探索课堂实践重实践学员中心探究驱动新教学模式力推行案例式情景式互动式研讨式启发式五式微课程教学提升培训效三优化训练容重理重实战转变坚持贴实战讲究实追求实效三实原实战训练核心规定期培训实战训练科目少总课时60特单警装备射击技术抗训练突发事件处置技巧训练重点采取关现场考核方式确保战训质量提高参训员综合素质实战领


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