企业安全责任制文件

来源:www.xiangdang.net上传者:ygq123时间:2016/12/19

经理安全生产责任制

1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策,遵守法律法规。对企业生产建设、发展规划、经营管理、行政工作实和集中领导,统一指挥,全面负责。

2、提出本公司经营方针和目标,制定企业中长期发展规划,企业安全生产目标的方针措施,并监督实施。

3、加强企业内部的管理,搞好施工管理,安全生产,强化质量、安全、意识,完成主管部门下达的企业创优达标任务,努力实现企业管理升级。

4、正确处理国家、企业、职工三者利益关系,完善经济责任制。调整组织结构,选好用好干部,实现管理现代化。

5、定期向主管部门和职代会汇报公司工作,虚心听取意见,接受监督,注重建筑市场,对外开展经济技术合作与交流。

分管经理企业安全生产责任制

1、认真贯彻上级主管部门安全生产的法律法规,按照《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》及《山东省建筑安全生产管理条例》,指导安全生产。

2、监督检查分管科室对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

3、组织修订、制订分管科室的安全规章制度。

4、组织安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改。

5、组织开展各项安全生产竞赛活动,总结推**全工作先进经验,奖励先进单位和个人。

6、组织上报事故的调查处理,并及时向上级主管部门报告。

7、定期召开各项目部的安全例会,分析安全生产动态,及时解决存在问题。

8、指导搞好安全生产中职工培训及安全培训工作。

总工程师安全生产责任制

1、组织开发技术研究工作,积极采用先进技术和安全防护装置,组织研究落实重大事故隐患的整改方案。

2、组织特殊工程安全施工方案的编制和设计,认真按上级和主管部门安全生产规定进行组织,对企业安全生产员技术责任。

3、负责组织制订尘毒等有害物质的治理方案。

4、参加重大事故调整处理,并采取有效措施,防止事故重复发生。

财务科长安全岗位责任制

1、严格按有关安全费用标准,改善劳动条件防止事故,预防职业病等列支经费,不得挪用技措费。

2、对经安全设备科鉴定的劳保安全用品按规定拨款,不经鉴定的用品不支付。

3、每年按比例拨给安全措施费,并专款专用。

4、对事故的罚款应按规定落到实处,并定期提供准确的经济损失费用。

5、对新购的设备、料具,必须要有齐全、有效的安全装置,否则不予拨款。

安全设备科长责任制

1、贯彻执行有关安全技术劳动保护法规。

2、做好安全生产教育宣传管理工作,总结交流先进经验,经常深入基层,指导安全生产,掌握安全生产情况,调查研究生产中的不安全问题,提出改进意见和措施。

3、组织安全活动和定期检查。

4、参与审查施工组织设计和编制安全技术措施计划,对贯彻执行情况进行监督检查。

5、与有关安全负责人做好新工人和特殊工种的安全技术训练考核及发证工作。

6、进行工伤事故统计分析报告,参与工伤事故的调查及处理工作。

7、制止违章作业及指挥,遇有险情,有权停产并报告领导处理。

8、违反有关安全技术劳动保护法规的行为,经说服劝阻无效时,有权越级上报。

安全员岗位责任制

1、负责督促检查安全生产的情况,切实做到“三勤”,经常深入工地调查研究,发现问题及时解决,并做好记录。

该篇范文(全文共有86251个字)完全免费阅读或下载全文。香当网为全国范文类知名网站,每一篇范文均为原创WORD文档,可以说是独一无二,稍作修改便可使用,即刻完成写稿任务。阅读与下载全文:
点此阅读该doc格式WORD文档全文--- 点此下载该doc格式WORD文档全文




©2005-2016 www.xiangdang.net, all rights reserve
·关于香当 ·联系我们 ·常见问题 · 关于版权 · 免责声明 ·网站地图