切实加强护林员队伍建设增加护林员积极性更保护发展生态公益林确保公益林生态效益补偿工作利开展根关林业法律法规结合县实际特制定办法:
1护林员职责
1准确掌握护责区范围公益林位置四界线面积明确公益林基状况
2宣传国家关公益林护政策林业法律法规护林防火乡规民约
3禁止林区违章火时消林火隐患防火关键期必须全天巡逻发现森林火情时报采取措施迅速扑救协助火案调查
4牲畜危害乱砍滥伐偷砍盗伐林木乱捕滥猎乱采乱挖毁林开垦等破坏森林资源行应时制止报请县民政府县林业局进行处**
5时发现报告护责区林业害生物发生发展情况积极配合相关单位员进行监测防治工作
6时报告山体滑坡泥石泥冰雪灾害等森林资源危害情况
7配合关单位开展补植抚育监测等调查设计工作协助方级林政部门森林公安机关查处类毁林案件法击破坏森林资源违法犯罪行
8认真填写护林员巡查日志定期董事会交巡查日志
9**维护辖区林业服务种林业标志标牌设施设备
10制止举报村外员辖区国林切破坏森林资源行
11做护合规定工作
二护林员选聘条件
1热爱林业事业爱岗敬业遵守森林法法律法规认真履行职责威高号召力吃苦耐劳
2公道正派坚持原责心强秉公办事
3熟悉情况定群众基础群众威定组织**力
4身体健康年龄2055周岁具定写作基础填写巡山记录反映报巡山情况
三护林员**
1公开公公正择优原坚持标准严格程序村(组)董事会统组织招聘全体股权三分二意通护林员聘报县林业局备案**统编号制发天保二期集体公益林护林员证持证岗
2护林员数量根护面积护距离远难易程度董事会行确定护员名额原村(组)责区进行护遗漏做横边底全面覆盖留死角
3乡(镇)村负责护林员**考核片区林业工作站负责护林员日常**
4护林员实行年聘签定护林员护合合式四份县林业局属乡镇政府村(组)董事会护林员份合期满合兑付护补助费根考核结果决定否继续聘
5村(组)董事会建立护林员档案档案包括基情况护区域面积业绩考核违章违规处罚情况等
6护林员必须合规定履行护义务承担护责
四护林员考核
护林员必须服片区林业工作站**接受县林业局业务培训考试检查监督服林业工作站调动指挥
1护林员护范围出现山林火情火灾:什原发生火情护林员没第知情报未现场扑救扣减护补助费40护林员第知情报现场扑救扣减护补助费20
2合期限护范围出现火警护林员知道县林业局告知扣发护林员护补助费发生火灾扣发护林员护补助费护林员予解聘
3护责区发现放牧羊牛等牲畜发现次扣发护补助费10发现二次扣发护补助费30发现三次扣发护补助费50超三次扣发全部护补助费解合
4存毁坏林林木进行开垦采石采矿挖土扣发护林员护补助费
5存进入林区采集种子药材山货野果未批准进入林区营利目采集收购树枝树叶珍贵林木种子扣发护林员护补助费
6存擅移动损坏林业标志标牌林区工程建设扣发护林员护补助费
7存非法征占擅改变林途扣发护林员护补助费
8存盗伐滥伐林木扣发护林员护补助费
9发生林业刑事案件护林员没第知情报监守盗扣发护林员护补助费
10聘期间护林员注意安全造成安全问题护林员行承担
五护林员护补助费
1护林员护补助费村(组)董事会结合村(组)情况行确定具体支付方式护合约定
2护林员护补助费源集体公益林生态效益补偿基金村提留公护支出部分
3根年终考核情况护林员护工资村组董事会发放
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