甲方:
乙方:
甲乙双方根中华民国劳动法公司制定项规章制度愿等诚实信原双方友协商愿签订合:
1合期限:
年 月 日起 年 月 日
二岗位职务工作容:
1乙方事担 电梯安全员 (职务)
2乙方应公司理制度职部门理细项目部理目标分解责书中规定工作范围容公司制定相关岗位工作容会议纪等文件中安排工作务时保质保量完成
3领导时安排工作务
三岗位职责:
1熟悉执行电梯关国家政策法规结合单位实际情况制定相关理方法断完善电梯理工作检查纠正电梯中违章行
2进行电梯运行日常巡视记录电梯日常状况
3制定落实电梯定期检验计划
4检查电梯安全注意事项警示标志确保齐全清晰
5妥善保电梯钥匙安全提示牌
6发现电梯运行事隐患需停止权作出停止决定立报告单位负责
7接障报警立赶赴现场组织电梯维修作业员实施救援
8实施电梯安装改造维修维保工作监督维保单位维保记录签字确认
四劳动纪律
1乙方应严格遵守国家法律公司制定规章制度规定严格遵守公司劳动纪律觉服公司理教育做遵纪守法服领导尊重事团结友爱敬岗爱业树立团队精神
2乙方应遵守职业道德保守公司商业机密营私舞弊觉维护公司利益
3乙方违反甲方规章制度劳动纪律甲方公司关规定予处罚
4乙方违反合劳动纪律甲方公司规章制度关规定甲方予相应纪律处分直解合追究相应济法律责
五聘合变更解终止续签
1视乙方工作务完成情况合期甲方需乙方升降职双方应行签订合合然终止
2乙方情形甲方解合:
(1)试期合格
(2)违反合关规定
(3)工作失职营私舞弊甲方利益造成损害
(4)追究刑事责
(5)乙方胜工作
3合期限届满合终止双方协商意续订聘合须方提前30天提出续订意
六违约
1甲乙双方合签订试期满正式合作双方违约违约方承担责:
(1)甲方应认真履行合合规定发放乙方工资完成项指标奖励
(2)合履行期间乙方特殊原继续工作甲方意乙方移交完手续没遗留问题纠纷甲方约定工资金额出勤天数全额支付乙方工资
(3)合履行期间乙方中间事继续工作办理移交手续甲方拒发乙方应工资
(4)乙方应认真合规定完成工作务违规违约甲方辞退解合甲方拒发乙方余额工资
(5)合发生纠纷双方协商解决解决成辖权民法院诉讼解决
2合式三份甲乙双方执份甲方财务份双方签字盖章生效
3甲方乙方合期间某种原需提前解合约须提前30天提出意否违约
甲方:(章) 乙方(签字):
身份证号码:
负责: 家庭住址:
签订日期: 年 月 日
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