XX乡2022年度社区目标考核工作实施方案
考核象
XX乡社区
二考核原
1考核工作更加突出重点导考核指标精准确须社区承担工作纳入考核项目
2考核指标量化体现考核工作操作性
3考核工作少扰基层明确考核分值获取方式提倡考核工作体现时切实减轻社区考核负担
4考核结果运差异化体现工作压力传导
三考核容
社区工作目标考核实行百分制采取工作实绩乡领导班子评价民测评相结合方式进行工作实绩占70乡领导班子评价占15民测评占15三项考核均百分制进行量化分例折算考核结果分值设优秀良合格末位四等次中优秀等次超25分值排序倒数第位末位排序倒数第二三位合格安全生产信访维稳疫情防控等重点工作中出现重失导致区乡考核票否决直接定末位等次
1工作实绩实绩考核指标见附件12022年实绩考核具体容指标牵头部门拟定考核项目计分细报乡委政府研究通实绩考核分数指标分数均值
2乡领导班子评价乡领导班子着重政治建设思想建设组织建设作风建设纪律建设等五方面社区进行评价（附件2）
3民测评考核社区组织召开社区年度工作述职评议会参加测评员范围：组长居民代表网格员社区工作员五位体包保联系单位代表中居民代表少50现场发放民测评表（附件3）参会员根实际社区工作情况进行测评
4加减分2022年度获区级(含区级)类表彰奖项国家级1分省级08分市级04分区级02分标准予加分类型表彰高表彰计分次重复加分
市委市政府书面通报批评社区次扣06分市级机关区委区政府书面通报批评社区次扣02分
四组织实施
考核工作乡委政府领导乡政办负责统筹协调具体承担考核组织工作
1方案制定工作实绩考核单项方案考核牵头部门负责制定分领导审核报乡政办汇总提交乡委会会议审定实施
2结果报送项考核结果考核牵头部门统计征求意见分领导签字确认2023年1月10日前报乡政办汇总
3综合评定综合考核结果2023年1月中旬前提交乡委会会议审定公布
五结果运
1年终绩效发放基数乡委会研究确定优秀110良100合格95末位85例发放
2考核结果乡政办正式发文通报考核结果优秀等次全乡会颁发奖牌予表扬考核结果末位等次约谈社区负责社区须乡提交书面整改报告
六考核纪律求
考核部门坚持实事求原注重日常工作掌握确保考核程简化考核结果公数弄虚作假增加社区负担等违反考核纪律求查实严肃处理
附件1
社区2022年度工作实绩考核指标
序号
考核指标
分值
责部门
结果运
（根考核办法确定奖惩）
1
纪检监察工作（风廉政建设）
100
乡纪委
2
组织工作
100
乡建办
3
统战工作
100
乡建办
4
宣传工作
100
乡宣传办（文明办）
5
文明创建工作
100
乡宣传办（文明办）
6
政法工作（安建设）
100
乡综治办乡司法
7
信访工作
100
乡信访办
8
武装工作
100
乡武装部
9
群团工作
100
10
济发展工作（含营商环境）
100
乡发办
11
民生工程财理（三资）工作
100
乡财政
12
社会建设服务工作
100
乡社会建设办
13
安全生产工作(含食品安全）
100
乡应急办（安监站）
14
生态环保工作
100
乡环保办
15
卫健工作（含疫情防控）
100
乡卫健办
16
社会事务工作
100
乡社会事务办
17
社会保障等工作
100
乡社保办
18
政务服务九争工作
100
乡政办
19
招商引资工作
乡招商办
20
重点工程工作
乡重点办
21
历史遗留问题化解工作
乡历史遗留问题化解办
附件2
社区2022年度考核乡领导班子评价表
评价 评价
结果 档次
班子
名称
政治建设
（20分）
思想建设
（20分）
组织建设（20分）
作风建设
（20分）
纪律建设
（20分）
评价分（100分）
点评
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
备注：表乡政领导班子成员社区领导班子进行评分
附件3
社区2022年度工作民测评表
社区名称
综合评价
较
般
差
说明：1请相应栏目空格画√画效画弃权
2 较般差应分值分100分90分80分50分
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考核象
XX乡社区
二考核原
1考核工作更加突出重点导考核指标精准确须社区承担工作纳入考核项目
2考核指标量化体现考核工作操作性
3考核工作少扰基层明确考核分值获取方式提倡考核工作体现时切实减轻社区考核负担
4考核结果运差异化体现工作压力传导
三考核容
社区工作目标考核实行百分制采取工作实绩乡领导班子评价民测评相结合方式进行工作实绩占70乡领导班子评价占15民测评占15三项考核均百分制进行量化分例折算考核结果分值设优秀良合格末位四等次中优秀等次超25分值排序倒数第位末位排序倒数第二三位合格安全生产信访维稳疫情防控等重点工作中出现重失导致区乡考核票否决直接定末位等次
1工作实绩实绩考核指标见附件12022年实绩考核具体容指标牵头部门拟定考核项目计分细报乡委政府研究通实绩考核分数指标分数均值
2乡领导班子评价乡领导班子着重政治建设思想建设组织建设作风建设纪律建设等五方面社区进行评价（附件2）
3民测评考核社区组织召开社区年度工作述职评议会参加测评员范围：组长居民代表网格员社区工作员五位体包保联系单位代表中居民代表少50现场发放民测评表（附件3）参会员根实际社区工作情况进行测评
4加减分2022年度获区级(含区级)类表彰奖项国家级1分省级08分市级04分区级02分标准予加分类型表彰高表彰计分次重复加分
市委市政府书面通报批评社区次扣06分市级机关区委区政府书面通报批评社区次扣02分
四组织实施
考核工作乡委政府领导乡政办负责统筹协调具体承担考核组织工作
1方案制定工作实绩考核单项方案考核牵头部门负责制定分领导审核报乡政办汇总提交乡委会会议审定实施
2结果报送项考核结果考核牵头部门统计征求意见分领导签字确认2023年1月10日前报乡政办汇总
3综合评定综合考核结果2023年1月中旬前提交乡委会会议审定公布
五结果运
1年终绩效发放基数乡委会研究确定优秀110良100合格95末位85例发放
2考核结果乡政办正式发文通报考核结果优秀等次全乡会颁发奖牌予表扬考核结果末位等次约谈社区负责社区须乡提交书面整改报告
六考核纪律求
考核部门坚持实事求原注重日常工作掌握确保考核程简化考核结果公数弄虚作假增加社区负担等违反考核纪律求查实严肃处理
附件1
社区2022年度工作实绩考核指标
序号
考核指标
分值
责部门
结果运
（根考核办法确定奖惩）
1
纪检监察工作（风廉政建设）
100
乡纪委
2
组织工作
100
乡建办
3
统战工作
100
乡建办
4
宣传工作
100
乡宣传办（文明办）
5
文明创建工作
100
乡宣传办（文明办）
6
政法工作（安建设）
100
乡综治办乡司法
7
信访工作
100
乡信访办
8
武装工作
100
乡武装部
9
群团工作
100
10
济发展工作（含营商环境）
100
乡发办
11
民生工程财理（三资）工作
100
乡财政
12
社会建设服务工作
100
乡社会建设办
13
安全生产工作(含食品安全）
100
乡应急办（安监站）
14
生态环保工作
100
乡环保办
15
卫健工作（含疫情防控）
100
乡卫健办
16
社会事务工作
100
乡社会事务办
17
社会保障等工作
100
乡社保办
18
政务服务九争工作
100
乡政办
19
招商引资工作
乡招商办
20
重点工程工作
乡重点办
21
历史遗留问题化解工作
乡历史遗留问题化解办
附件2
社区2022年度考核乡领导班子评价表
评价 评价
结果 档次
班子
名称
政治建设
（20分）
思想建设
（20分）
组织建设（20分）
作风建设
（20分）
纪律建设
（20分）
评价分（100分）
点评
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
XX社区
备注：表乡政领导班子成员社区领导班子进行评分
附件3
社区2022年度工作民测评表
社区名称
综合评价
较
般
差
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2 较般差应分值分100分90分80分50分
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