收关做201X年度选报告两评议工作通知县卫生计生局组高度重视迅速组织中层干部会议学严格通知相关求研究制定报告两评议工作方案明确报告两评议工作指导思想工作程序时间安排总体求等时细化报告两评议工作责分工明确组领导负总责分领导负责抓落实切实加报告两评议工作指导组织协调力度报告两评议工作扎实效开展提供思想组织保证做组重视责明确确保干部选拔报告两评议工作扎实效开展现县卫生计生局201X年度干部选拔工作报告
总体情况
干部队伍建设保证卫生计生事业健康持续发展需201X年县卫生计生局积极县委组织部指导做机关干部配备合理提拔配置员
规定提拔干部2名201X年半年严格组织考核程序提拔XXX志县卫生计生局宣传科科长
(副科实职)提拔AAA志副科员
二招聘4名辅助服务雇员安排局机关办公室事科招录程中严格县委编办关规定结合单位聘岗位空缺情况科学设置招录数招录专业学历条件县编办部署严格审核报名资格规范做规定程序
三调整县属医疗卫生单位领导负责严格关程序 XX县民医院院长XX县妇幼保健院院长
二基做法
()严格标准坚持德兼备德先201X年县卫生计生局组严格政领导干部选拔工作条例县委组织部关选拔干部规定开展工作选坚持唯贤德兼备德先原坚持干部队伍四化方针树立正确选导干事创业营造良氛围县卫生计生局组认真贯彻政领导干部选拔工作条例选拔工作中坚持老实干事长期线埋头苦干吃亏选导广泛听取干部职工意见胆提拔年轻力干部确保干部队伍结构合理干部整体素质较明显提高
三报告两评议工作成效
1领导重视干部选拔工作政策法规学贯彻进步深入单位领导班子学贯彻干部条例较重视干部条例等文件作中心组学班子民生活检查重容带头进行认真学结合实际采取种形式学宣传贯彻干部条例单位认真干部条例
xx区区级机关竞争岗双选择实施办法等关政策法规回顾分析2018年度学贯彻干部路线方针政策遵守干部选拔工作项规定深化干部事制度改革强化干部选拔工作监督开展整治正风工作加强身建设等方面情况深入查找存问题足形成书面总结报告材料区机关工委湾镇认真组织机关干部学干部选拔工作项政策法规抓贯彻落实工作
2履行程序干部选拔工作规范化水进步提高单位总体坚持正确导发扬民严格程序规范操作干部条例规定原条件程序纪律选拔干部批德兼备优秀干部走中层领导岗位坚持群众公认原新提拔中层干部绝数民推荐中票前群众公认度较高坚持考察选职选组织集体讨决定组织工作认真细致台帐资料较规范齐全区信访局区城局城厢街道严格干部条例规定程序选拔干部选拔程公开透明民评议项指标满意率较高 3创新思路干部事制度改革进步推进单位断加竞争性选拔干部力度具备竞争岗条件数单位组织实施竞争岗
单位中层岗位时间较长干部实施部轮岗交流单位进步探索健全单位干部考核评价体系区农水局计划执行干部交流轮岗团区委加属单位职位竞聘力度严格规范程序选拔区财政局率先实行新中层干部民评议制度靖江街道实行中层干部勤政廉政谈话制度
三存足
评议情况少数单位存执行干部选拔工作规定程序够严格够规范问题定程度影响选公信度表现四方面: 单位新提拔干部民评议中满意率偏低 次报告两评议民评议中xx单位新提拔中层干部总体评价均满意率低70反映出新提拔中层干部缺乏群众公认度 二执行干部选拔工作程序纪律够位具备竞岗条件单位没实行中层干部竞争岗实行竞争岗程序存简化步骤走场现象中层岗位基条件职资格放宽缺少民推荐民测评组织考察前公示等环节 三中层干部轮岗交流进步加强少单位没规定中层干部实行轮岗交流中层干部长期岗位职发挥干部观动性带利影响定程度影响单位整体工作开展
四进步做干部选拔工作点求:
1抓督促单位进步提高认识切实加强干部条例四项监督制度区委10+1文件等干部规范性文件学宣传贯彻学干部选拔政策法规纳入理中心组学民生活检查重容定期组织学检查断提升业务素质熟练掌握运关政策法规增强干部选拔工作规范性严肃性 区委组织部会区社局满意率偏低单位实行重点督促整改
2抓规范单位增强政治意识责意识严格干部条例等关规定选拔干部核定职数配备中层干部具备竞岗条件均应实行中层干部竞争岗实施前制定竞岗实施方案报区委组织部区社局审核意民推荐集体讨确定考察象组织考察会前酝酿组织集体讨决定前备案前公示发文公布等程序选拔中层干部切实做坚持原动摇执行标准走样履行程序变通遵守纪律放松坚决杜绝违反干部条例规定行 3抓整改单位检查中发现问题认真相关规定分析原制定整改方案突出重点明确求采取效措施抓整改落实特存超职数配备中层干部单位满意率低均数单位切实提高认识认真做整改工作民评议中群众满意率够高中层干部单位视情予谈话提醒分析整改材料请
xx月xx日前报区委组织部干部监督室
报告两评议工作作常规性工作年度半年度年度干部情况进行报告评议单位断提高干部选拔工作水增强干部选拔工作科学化制度化规范化建设切实选准干部断提高区组织工作满意度科学化水
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